Учет предраздничных дней при суммированнос графике в норме документа Переработки

Вопрос задал Юлия Т.

Ответственный за ответ: Змиевская Светлана (★9.93/10)

Здравствуйте! Человек принят на 3/20 ставки суммированный график(по циклам произв. длины 1.87 часов в день, неп.р. день, норму определять по Пятидневка 40-ч по 8ч., переработки по суммир. графику ).Предпраздничный день сокращается на час вне зависимости от количества ставок. Это правильно? Почему не умножается на кол-во ставок? И норма соответственно ставится неправильно. Помогите пжл разрешить этот вопрос!!

Все комментарии (3)

  1. Здравствуйте. Сокращение предпраздничного рабочего дня на 1 час предусмотрено в ст 95 ТК РФ:

    Продолжительность рабочего дня или смены, непосредственно предшествующих нерабочему праздничному дню, уменьшается на один час.

    В статье не предусмотрено каких-либо ограничений для сотрудников в зависимости от количества занимаемых ставок или доли неполного рабочего времени.
    С другой стороны ст. 93 ТК РФ говорит нам:
    Работа на условиях неполного рабочего времени не влечет для работников каких-либо ограничений продолжительности ежегодного основного оплачиваемого отпуска, исчисления трудового стажа и других трудовых прав.
    Отсюда можно сделать вывод о том, что сотрудникам с неполным рабочим временем положено сокращать работу в предпраздничный день также на 1 час.
    По этому вопросу также есть судебная практика: Решение Верховного Суда РФ от 29.09.2006 № ГКПИ06-963.

    1. Рада, если обсуждение было полезным 🙂

Комментарии закрыты.