База ответов по учёту в 1С
© ООО «ПРОФБУХ» 2011-2026 г.,
ОГРН 1117746700686
При использовании данного сайта, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie в соответствии с настоящим уведомлением в отношении данного типа файлов.
Если вы не согласны с тем, чтобы мы использовали данный тип файлов, то вы должны соответствующим образом установить настройки вашего браузера или не использовать сайт
Персональные данные опубликованы на сайте при наличии правовых оснований в соответствии с ч. 1 ст. 6 и ст. 10.1 152-ФЗ. Субъектами установлены запреты на обработку неограниченным кругом лиц опубликованных персональных данных.
Нажимая на кнопку «Зарегистрироваться», я подтверждаю принадлежность мне сообщенных при регистрации сведений, их достоверность, даю согласие на обработку моих персональных данных и подтверждаю ознакомление с политикой их обработки.
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Макс
ВКонтакте
Здравствуйте!
Если необходимо представить корректирующий ЕФС-1 за 2025 год, уточните, пожалуйста:
• какой релиз ЗУП используете;
• ведется ли штатное расписание с историей изменений;
• приведите пример по одному сотруднику (должность, код льготной профессии, который необходимо отразить).
Поскольку спецоценка условий труда не проводилась, программа не заполнит сведения о льготном стаже автоматически только на основании должности. Поэтому сначала необходимо понять, каким образом в Вашей базе отражены сведения по рабочему месту.
После этого сможем подсказать, каким образом сформировать корректирующий ЕФС-1.
По заполнению отчета может быть полезен материал:
Корректировка ЕФС-1 подраздела 1.2 и подраздела 2 в ЗУП 3.1 .
Если что-то будет непонятно или потребуется уточнение, пожалуйста, напишите.
резиз 3.1 (3.1.38.18) , уточните как понять ведется ли штатной расписание с историей , скорее всего нет. например машинист бульдозера их все 2 человека
Здравствуйте!
Спасибо за уточнение.
Если специальная оценка условий труда (СОУТ) по данным рабочим местам не проводилась, уточните, пожалуйста, начислялся ли по этим сотрудникам дополнительный тариф страховых взносов?
Также проверим, ведется ли в программе штатное расписание с сохранением истории изменений. Это можно посмотреть в разделе Настройка – Кадровый учет. Если установлен флажок «Ведется история штатного расписания», значит история ведется.
Если история штатного расписания ведется, то изменения по должностям необходимо будет вносить через документ «Изменение штатного расписания».
да, начисляли доптаривы , галка не установлена ведется история штатного расписания
Здравствуйте!
Спасибо за уточнение.
Если я верно поняла Вас, право на льготу у данных сотрудников есть по занимаемой должности, однако СОУТ не проводилась. При этом по сотрудникам начислялись дополнительные тарифы страховых взносов, а за 2025 год уже был представлен отчет «Сведения о страховом стаже, ЕФС-1 подраздел 1.2» с типом сведений «Исходная».
Для отражения льготного стажа необходимо представить корректирующие сведения:
• «Корректировка сведений о страховом стаже, ЕФС-1 подраздел 1.2» с типом сведений «Корректирующая»;
• «Досрочное назначение пенсии, ЕФС-1 подраздел 2».
Сначала заполним в позициях штатного расписания раздел «Досрочная пенсия», после чего сформируем корректирующие отчеты.
Если что-то будет непонятно или потребуется уточнение, пожалуйста, напишите.