Добрый день!
Сотрудница выходит на работу из отпуска по уходу за ребенком после достижения им возраста 1.5 года на неполную ставку. Как правильно завести документы в 1С ЗуП 3.1, чтобы этой сотруднице продолжалось начисление пособия до 3-х лет в размере 50 руб.?
Комментарии закрыты.
База ответов по учёту в 1С
© ООО «ПРОФБУХ» 2011-2025 г.,
ОГРН 1117746700686
При использовании данного сайта, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie в соответствии с настоящим уведомлением в отношении данного типа файлов.
Если вы не согласны с тем, чтобы мы использовали данный тип файлов, то вы должны соответствующим образом установить настройки вашего браузера или не использовать сайт
Нажимая на кнопку «Зарегистрироваться», я подтверждаю принадлежность мне сообщенных при регистрации сведений, их достоверность, даю согласие на обработку моих персональных данных и подтверждаю ознакомление с политикой их обработки.
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Здравствуйте! Необходимо ввести документ документ Изменение условий оплаты отпуска по уходу за ребенком, в котором установить флажки:
Подробнее — см. публикацию Отпуска по уходу за ребенком.
Спасибо, все получилось!