Пособие 50 руб. после досрочного выхода сотрудника на работу на неполный рабочий день

Добрый день!

Сотрудница выходит на работу из отпуска по уходу за ребенком после достижения им возраста 1.5 года на неполную ставку. Как правильно завести документы в 1С ЗуП 3.1, чтобы этой сотруднице продолжалось начисление пособия до 3-х лет в размере 50 руб.?

Помогла статья?

Получите еще секретный бонус и полный доступ к справочной системе БухЭксперт8 на 14 дней бесплатно

Пароль будет выслан на указанный email

Все комментарии (2)

  1. Здравствуйте! Необходимо ввести документ документ Изменение условий оплаты отпуска по уходу за ребенком, в котором установить флажки:

    • Изменить применение плановых начислений
    • Применять плановые начисления

    Подробнее — см. публикацию Отпуска по уходу за ребенком.

Комментарии закрыты