Оплата работы в выходной день в следующем месяце

Вопрос задал Зоя К.

Ответственный за ответ: Горшенина Ольга (★9.85/10)

Здравствуйте, в июне у сотрудника была командировка 26.06.-27.06.2022 , командировку отметила в ЗУПЕ, а дополнительно работу в выходной день 26.06.2022 не проставила.
Как правильно исправить ошибку в июле?

Метки вопроса: —

Все комментарии (1)

  1. Здравствуйте!

    В июле создайте документ «Работа в выходные и праздники» (Зарплата — Работа в выходные и праздники) и укажите в нем работу в выходной в июне.

    После этого в сервисе «Перерасчеты (Зарплата — Перерасчеты) появится информация о том, что нужно пересчитать суммы за июнь. Выделите строки по сотруднику и нажмите кнопку «Доначислить сейчас». Будет создан документ «Доначисление, перерасчеты» (Зарплата — Доначисления, перерасчеты), в котором будет рассчитана оплата за работу в выходные и праздники. Если в документе укажите, что выплата будет произведена в «Межрасчетный период», то можно будет выплатить сумму не дожидаясь выплаты зарплаты за июль.

    1

Комментарии закрыты.