Добрый день!
Подскажите, можно ли в договоре займа для расчета процентов за месяц установить фактическое количество дней в году 365 дней, если срок предоставления займа выпадает и на високосный год?
Настройки универсального отчета для сверки БУ с учетом НДФЛ
Внешняя обработка от Бухэксперт8 для ЗУП 3.1 для проверки расчета НДФЛ в документах
Проверка учета НДФЛ при расчете зарплаты в 2023 году
Изменения в 2023 году, о которых нужно знать бухгалтеру
ЗУП 3.1: Командировки и прочие оплачиваемые отсутствия
Самоучитель по работе с ЕНС и ЕНП в 1С Бухгалтерия
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Добрый день!
Да, в договоре займа вы можете установить определенное количество календарных дней в периоде, за который начисляются проценты, т.е. 365 дней, даже если срок предоставления займа выпадает и на високосный год (п. 1 ст. 809 ГК РФ).
Т.е. в 2024 году в феврале расчет процентов за февраль будет выглядеть следующим образом : сумма займа х (процент по займу / 365 х 29)?
Надо смотреть условия договора. Если у вас по договору простые проценты по фиксированной ставке, формула такая:
Начисленные % = Сумма займа * Процентная ставка * Количество дней в периоде (месяце) / 365.
Дополнительно по теме:
Учет полученного займа и процентов в 1С
.