С 1 января 2026 года перейдем с микропредприятия в статус малого предприятия. Какие изменения нужно провести
Ответственный за ответ:
Привалова Юлия (★9.92/10)
ДД! Подскажите, что нужно учесть с 1 января 2026 года в БУ и НУ при ведении учета, если уже сейчас понятно ,что после сдачи баланса в ИФНС 28.03.2026 г. мы перейдем с микропредприятия в статус малого предприятия ? какие изменения уже с 01.01.26 г. нужно провести?
Метки консультации: —
Все комментарии (3)
Здравствуйте!
Отличие льгот между микро- и малым предприятием:
микропредприятие может не применять
— в бухучете двойную запись — не актуально если ведете учет в 1С
— локальные акты (если все необходимые условия предусмотрены в трудовых договорах)
Т.е. если воспользовалось правом отказаться от ЛНА, то при утрате этого статуса в течении четырех месяцев с даты утраты приведите локальной документации к общему порядку (ч. 3 ст. 309.1 ТК РФ). Необходимо будет разработать и утвердить правила внутреннего трудового распорядка, положение о защите персональных данных, другие документы в соответствии со спецификой деятельности организации (ИП). Субъекты малого предпринимательства
Продолжая использовать наш сайт, Вы даете согласие на обработку файлов Cookie и пользовательских данных в целях
функционирования сайта, проведения ретаргетинга, сбора статистической информации и пр. Вы можете запретить
сохранение Cookie в настройках своего браузера, либо покинуть сайт.
Нажимая на кнопку «Зарегистрироваться»,
я подтверждаю принадлежность мне сообщенных при регистрации сведений, их достоверность,
даю согласие на
обработку моих персональных данных
и подтверждаю ознакомление с
политикой их обработки.
Здравствуйте!
Отличие льгот между микро- и малым предприятием:
микропредприятие может не применять
— в бухучете двойную запись — не актуально если ведете учет в 1С
— локальные акты (если все необходимые условия предусмотрены в трудовых договорах)
Т.е. если воспользовалось правом отказаться от ЛНА, то при утрате этого статуса в течении четырех месяцев с даты утраты приведите локальной документации к общему порядку (ч. 3 ст. 309.1 ТК РФ). Необходимо будет разработать и утвердить правила внутреннего трудового распорядка, положение о защите персональных данных, другие документы в соответствии со спецификой деятельности организации (ИП).
Субъекты малого предпринимательства
Проверьте остается ли право применять Упрощенный способ ведения бухгалтерского учета
Кто имеет право на упрощенный бухгалтерский учет и отчетность по упрощенной форме
Благодарю.