Войти в кабинетДобрый день! Расходы на ДМС учитываются на тех же счетах, что и заработная плата. Соответственно, расходы на ДМС работников, занятых в производстве продукции, относим на 20 счет. В перечень прямых расходов не дает добавить Расходы на оплату медицинских расходов, но при этом они должны учитываться в составе расходов на оплату труда. Вариант если ставим Оплата труда — то тогда расходы не нормируются, но относятся на себестоимость, счет 25 не используем. Как быть?
Обсуждение (5)
Добавить комментарий
Для отправки комментария вам необходимо авторизоваться.
Добрый день, Олеся.
Нормирование затрат в НУ работает только для Счетов затрат 25, 26, 44.
Возможность учета нормируемых расходов на счетах прямых затрат на текущий момент не автоматизирована.
Для корректного нормирования рекомендую использовать счет 25. Но в НУ это тоже будут косвенные расходы.
косвенные, но с 25 они закроются на 20 счет же?
Только в БУ уйдут на 20 счет, а в НУ на 90.08.
В 1С учет затрат на ДМС в составе прямых расходов не автоматизирован, только в составе косвенных.
Например, если применить счет 20.01 по ДМС, то он нормируется не нарастающим итогом, а только из расчета текущего месяца. Также наблюдается следующая картина:
Если норма превышена, сальдо НУ предыдущего месяца, которое образовалось в результате нормирования, списывается на счет 90.02.1.
спасибо, у нас превышения никогда нет по ДМС, тогда проще учесть в расходах на оплату труда в НУ — как прямые, но с отдельной статьей затрат.
Да, можно и так, но все равно рекомендую отдельно в эксель проверять нормирование.