1С:Предприятие 8.3 (8.3.27.2325)Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.38.92)
Добрый день. Подскажите, пожалуйста.
Сотрудник во время командировки берет отгул в счет ранее отработанного времени в праздничный день. Программа при проведении отгула выдает следующее сообщение и «не видит отгул». Оплачивает эти дни, как дни в командировке. Как корректно посчитать ЗП?
1. Формально можно завершить командировку и потом ее опять открыть. Все происходит в одном месяце, расчет средней не должен поменяться. Суточные за дни отгула не начисляются. Но он формально неправильный.
2. Может отгул будет вытесняющим днем. Насколько это корректно? Если да, подскажите как сделать? Или как с вашей точки зрения возможно посчитать такой отгул?
Макс
ВКонтакте
Здравствуйте!
Спасибо за вопрос🌺 Нам потребуется немного времени для подготовки ответа. Куратор подготовит ответ в понедельник. Благодарим за понимание ❤️