Доброго дня. Поделитесь пожалуйста практическим опытом реорганизации компании путем присоединения в программе 1 С ЗУП (Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.37.49) -компания А с сотрудниками присоединяется к компании Б. Какие кадровые документы формировать? Как сформировать и отправить ЕФС-1? Как закрыть расчеты с сотрудниками по одной компании, начислить и выплатить зарплату уже в другой компании? Теорию изучили, специального механизма нет, как я понимаю, но хотелось бы послушать совета опытных коллег. Спасибо
Макс
ВКонтакте
Для отправки комментария вам необходимо авторизоваться.
Здравствуйте!
Предлагаю тогда вместе порассуждать. Уточните, пожалуйста, организация А и Б учет до присоединения ведут в одной информационной базе?
Вы правильно написали, что типового механизма нет. Если сотрудников много, очень много, то лучше обратиться к программистам за доработкой программы. Так же упростит процесс присоединения, если сотрудники будет уволены и приняты. Подскажите, у вас будет перевод или увольнение?
Посмотрите, пожалуйста, схожий вопрос: Реорганизация предприятия путем присоединения .