Доброго дня!
В организации установили кадровый документооборот. Ранее в расчетную группу поступали приказы о предоставлении отпуска на бумажном носителе за подписью директора. Сейчас перешли на электронный документооборот. Приказов нет, но и не поступают уведомления о начале отпуска. Пожалуйста, подскажите, можно ли как-то настроить в программе, чтобы бухгалтеру-расчетчику приходило уведомление чтобы начислить отпускные сотруднику?
Грузоперевозки и экспедирование грузов: большая реформа.
Часть 1 (ПОВТОР)
Лектор: Марина Климова, 05 августа 2026 в 11-00
Здравствуйте!
Правильно ли я понимаю, что вы подключили 1С-Кабинет сотрудника? К сожалению, мы не можем консультировать по этому сервису, т.к. у нас к нему нет доступа.
Но у них прекрасная тех поддержка. Они быстро отвечают на обращения по почте support@1c-cabinet.ru. 🌟
Нет, это не 1С-Кабинет сотрудника. У нас Сервис HRlinк.
Честно скажу, с таким сервисом никогда не работала. Поискала информацию на просторах интернета, получается в ЗУП установлено расширение — это и есть сервис. Рекомендую обратиться к разработчику.
Нашла описание порядка работы:
Как работает модуль:
1. Кадровый специалист формирует документ в «1С».
2. Нажимает кнопку «Отправить на подпись».
3. Сотрудник получает уведомление о документе и подписывает его в сервисе КЭДО за один клик.
4. Кадровый специалист в «1С» видит, как изменился статус документа на «Подписан».
Но в вашей ситуации, получается что кадровый специалист не может начать формировать документ. Так как не видит заявления на отпуск. Прежде чем обращаться в службу поддержки, можно уточнить у сотрудников — они направляли заявление через КЭДО? Если да, тогда уже точно нужно помощь специалистов.
Сотрудникам за две недели до начала отпуска в приложении HRlinк поступают уведомления согласно графика отпусков, который проведен в ЗУП.
На основании уведомления кадровик создает приказ на отпуск. Если раньше кадровый работник отправлял приказы на оплату в бухгалтерию, то теперь нет.
Расчетчику приходится постоянно просматривать приказы, чтобы не пропустить день оплаты и это не совсем удобно. Возможно были такие ситуации в других компаниях.