Здравствуйте, подскажите, пожалуйста, как в ЗУП 3.1 (3.1.34.33) провести прием сотрудника с испытательным сроком на 2 месяца и последующим изменением оклада после его прохождения?
Для отправки комментария вам необходимо авторизоваться.
База ответов по учёту в 1С
© ООО «ПРОФБУХ» 2011-2025 г.,
ОГРН 1117746700686
При использовании данного сайта, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie в соответствии с настоящим уведомлением в отношении данного типа файлов.
Если вы не согласны с тем, чтобы мы использовали данный тип файлов, то вы должны соответствующим образом установить настройки вашего браузера или не использовать сайт
Персональные данные опубликованы на сайте при наличии правовых оснований в соответствии с ч. 1 ст. 6 и ст. 10.1 152-ФЗ. Субъектами установлены запреты на обработку неограниченным кругом лиц опубликованных персональных данных.
Нажимая на кнопку «Зарегистрироваться», я подтверждаю принадлежность мне сообщенных при регистрации сведений, их достоверность, даю согласие на обработку моих персональных данных и подтверждаю ознакомление с политикой их обработки.
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Здравствуйте.
Указать испытательный срок можно в документе Прием на работу, для этого есть отдельное поле во всех версиях ЗУП. Но в ПРОФ на этом учет испытательного срока и заканчивается Учет испытательного срока при приеме на работу в ЗУП 3.1
Изменение оклада после прохождения испытательного срока можно провести документом Кадровый перевод или Изменение оплаты труда.
спасибо