Доп. отпуск

1. Здравствуйте!
   Нужно посмотреть подробности ошибки, нажмите на ссылочку и там будет текст ошибки. приложите его, пожалуйста.

   Подскажите, это у Вас отпуск за вредность? Может быть использовать типовой функционал?
   На эфире рассказывала подробно обо всех возможностях для вредников Особые условия труда (вредные условия труда, северные особенности, дистанционная работа). Вот тут про отпуск за вредность: .

2. Добрый день.
   Высылаем скрин с ошибкой

   1. Какой у Вас релиз ЗУП?
      При создании ежегодного вида отпуска, программа создает вместе с ним два начисления: самого отпуска и его компенсации. Кажется, ошибка у Вас возникает именно при создании начисления. «ОтборВедущих» — это про приоритеты начисления. попробуйте записать вид отпуска сначала без флажка «Отпуск является ежегодным». Сохраняется?

3. Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.30.57)
   1С:Предприятие 8.3 (8.3.24.1691)
   При сохранении отпуска без галочки «Отпуск является ежегодным» выходит эта же ошибка.

   1. Ну, да, логично: ведь при создании неежегодного отпуска тоже создается начисление, но только — одно, за сам отпуск, а компенсация не создается. 🙁
      Я развернула демо-базу Вашего релиза и открыла ее под той же версией платформы, чтобы убедиться, что это не программная ошибка. Отпуск создается без ошибок. Но я проверяла в файловой версии. Может у вас клиент-ерверный режим?
      Давайте попробуем в первую очередь выполнить тестирование и исправление базы и почистить кэш. Публикации с исструкциями:

      • Очистка кэш 1С 8.3
        Тестирование и исправление базы 1С 8.3

4. Спасибо. Все получилось.

Комментарии закрыты.