Приняли сотрудника по трудовому договору в обособленное подразделение за рубежом. Как правильно создать зарубежное ОП? Как правильно завести сотрудника, чтобы не удерживался НДФЛ ?
Все комментарии (3)
Комментарии закрыты.
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Добрый день! К сожалению, учет зарплаты в зарубежных подразделениях автоматизирован только в ЗУП версии КОРП — Учет в зарубежных подразделениях (ЗУП КОРП)
В 1С:Бухгалтерии можно в разделе Зарплата и кадры — Справочники и настройки — Настройки зарплаты — Расчет зарплаты — Начисления создано новое начисление не облагаемое НДФЛ:
а какой вид дохода нужно выбрать, чтобы не начислять ПФР и ФФОМС, и облагать только НС ФСС ?
Есть два вида доходов:
1. «Доходы, не являющиеся объектом обложения страховыми взносами» — не попадает в РСВ совсем
2. «Доходы, целиком не облагаемые страховыми взносами, кроме пособий за счет ФСС и денежного довольствия военнослужащих» — попадает в РСВ как необлагаемый доход