Здравствуйте! У нас увеличили оклады, изменили штатное расписание ( в программе не ведем штатку), но в приказе написано «индексация 3%. Объясните мне пожалуйста чем отличается в документе «Изменение плановых начислений » увеличить оклад от того что я поставлю галочку «Учитывать как индексацию заработка» ? Спасибо.
Комментарии закрыты.
База ответов по учёту в 1С
© ООО «ПРОФБУХ» 2011-2025 г.,
ОГРН 1117746700686
При использовании данного сайта, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie в соответствии с настоящим уведомлением в отношении данного типа файлов.
Если вы не согласны с тем, чтобы мы использовали данный тип файлов, то вы должны соответствующим образом установить настройки вашего браузера или не использовать сайт
Персональные данные опубликованы на сайте при наличии правовых оснований в соответствии с ч. 1 ст. 6 и ст. 10.1 152-ФЗ. Субъектами установлены запреты на обработку неограниченным кругом лиц опубликованных персональных данных.
Нажимая на кнопку «Зарегистрироваться», я подтверждаю принадлежность мне сообщенных при регистрации сведений, их достоверность, даю согласие на обработку моих персональных данных и подтверждаю ознакомление с политикой их обработки.
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Добрый день! Основное отличие — только при наличии отметки «Учитывать как индексацию заработка» сведения будут учтены для расчёта средней (запишется регистр сведений «Коэффициент индексации заработка»).
Коэффициент рассчитается автоматически — новые значения / старые значения
Например: https://buhexpert8.ru/1s-zup/uchet-sotrudnikov/izmenenie-kadrovyh-dannyh/uchet-individualnogo-izmeneniya-oklada-v-kachestve-indeksatsii-zup-3-1-9.html
Всё поняла, спасибо!
Рада была помочь!