Здравствуйте! Релиз ЗУП 3.1.10.309. В программе подключена 1С-отчетность, регламентированные отчеты отправляются из программы. Кадровик работает с правами Старший кадровик. Дополнительно добавили ей права на Регламентированную отчетность. Но по кнопке «Отправить» из отчета СЗВ-ТД выдается ошибка : «Нарушение прав доступа». Давать полные права кадровику нежелательно. Подскажите, пожалуйста, какие права дают доступ к отправке отчета из программы? И можно ли дать права, чтобы кадровик видел только регламентированные отчеты, относящиеся к отделу кадров (например,СЗВ-ТД, СЗВ-СТАЖ)?
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Отправка отчета СЗВ-ТД
Все комментарии (7)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Ограничение прав доступа Добрый день. В 1С ЗУП необходимо ограничить права доступа кадровикам. Назначила Профиль группы доступа - Старший кадровик. При данной настройки…
- Универсальный отчет для кадровика и расчетчика здравствуйте! на семинаре Персонифицированная отчетность (СЗВ-СТАЖ, СЗВ-ТД) в 1С от 27.01.2022 мы получили настройки к универсальному отчету СЗВ-М по сотрудникам…
- Настройка прав доступа Здравствуйте! помогите пожалуйста настроить права кадровику без доступа к начислениям сотрудников и даже просмотра через справочник сотрудников и отчетности по…
- Настройка прав доступа для кадровика Добрый день. Возможно ли в ЗУП предоставить доступ кадровику только к определенным видам регламентированной отчетности? (в частности- СЗВ-М) При этом…
Статьи по этой теме
- Как настроить отправку СЗВ-ТД кадровиком? Как настроить отправку СЗВ-ТД кадровиком? Для того, чтобы кадровик мог отправить СЗВ-ТД : Добавим ему роль Право на защищенный документооборот…
- Какие права нужны пользователю, чтобы вести воинский учет в ЗУП 3.1? Начинаем вести воинский учет в ЗУП 3.1. Какие права нужно дать пользователям для работы со сведениями о ВУ? Отдельного профиля…
- Настройка прав пользователей в ЗУП 3.1 В статье разберем ключевые моменты настройки прав пользователей в ЗУП 3.1 Видео: Настройка пользователей и прав доступа Общая схема настройки…
- Как организован учет сверхнормативной работы в ЗУП 3.1 В статье разберем, как в ЗУП 3.1 организована работа с документами учета сверхурочной работы и работы в выходной: какие права нужны…
Здравствуйте! Попробуйте добавить ещё одну настройку.
Необходимо зайти в раздел Администрирование — Настройки пользователей и прав — Профили групп доступа. Создать новый профиль, в котором установить роль «Право на защищенный документооборот с Контролирующими Органами». Для данного профиля создать Группу доступа и назначить её пользователю.
Для кадровика отчет СЗВ-Стаж доступен в разделе Кадры — Документы персучета, СЗВ-ТД в разделе Электронные трудовые книжки.
Право на защищенный документооборот у кадровика есть, отчеты создает в разделе Кадры. Но отправить не может. Кадровик не выгружает, а именно ОТПРАВЛЯЕТ отчет через сервис 1С-Отчетность. Возможно, ещё какие-то права ей нужны?
Этих прав должно быть достаточно. Возможно дело в настройках сервиса. Сертификат электронной подписи установлен на данном компьютере? Если поставить данному пользователю полные права и попробовать отправить тестовый отчет, ошибок не возникает?
Да, с полными правами отправка проходит
На данный момент техподдержка 1С отчетности пишет, что отправка работает только под полными правами. Попробую получить от них официальные разъяснения по этому вопросу и планы по доработкам. Потому что ранее они отвечали, что достаточно»Права на защищенный документооборот с Контролирующими Органами» .
В связи с появлением отчетности по ЭТК этот вопрос актуален.
Спасибо! Сообщите, пожалуйста, о результатах!
Добрый день! Уже не 1С Отчетность, а разработчики ответили:
Проверьте, пожалуйста. Если ошибка останется, пришлите скриншот.