Страховые взносы по доп. тарифу при отсутствии льготного стажа

Добрый день! Подскажите, пожалуйста, как следует поступать в такой ситуации. Сотрудник с вредными условиями труда долго отсутствовал по невыясненной причине, а затем уволился. Начислена компенсация отпуска, на нее — страховые взносы по доп. тарифу. Теперь СФР требует уточнить данные, расхождение в сведениях в страховом стаже (НЕОПЛ) и о начисленных взносах по доп. тарифу.

Сзв стаж

Добрый день! Ситуация такая: Сотрудница до 03.04 находилась в декрете (суббота,(суб и воскр в организации выходной ), а 05.04 она предоставила заявление на отпуск за свой счёт с 05.04 на месяц. Далее она уже предоставила документы для отпуска по уходу до 1,5 лет. В итоге в отчете СЗВ-СТАЖ 04.04 выделено пустой строкой. Я так понимаю, что такого быть не должно. Как исправить эту ситуацию? Только изменив даты за свой счет?

Сотрудник не выходит на работу

Уже говорили, но двояко. Подскажите как верно указать в СЗВ-СТАЖ — НЕОПЛ или исключить период, а если исключим получается как будто уволили, но мы еще не увольняли? Сотрудник сначала сказал, что у него больничный, потом пропал и трубки не берет.