Здравствуйте! У сотрудника больничный. Он работал у нескольких работодателей. Выплачивать будет один. В связи с этим за 2022 год превышение лимита заработка. У нас есть желание выплатить пособие в полном объеме без учета лимита. Как нам начислить такую доплату?
Комментарии закрыты.
База ответов по учёту в 1С
© ООО «ПРОФБУХ» 2011-2024 г.,
ОГРН 1117746700686
При использовании данного сайта, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie в соответствии с настоящим уведомлением в отношении данного типа файлов.
Если вы не согласны с тем, чтобы мы использовали данный тип файлов, то вы должны соответствующим образом установить настройки вашего браузера или не использовать сайт
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Т.е мы хотим доплатить и за счет работодателя и за счет ФСС. За все дни нетрудоспособности.
Приложение
Добрый день.
В ЗУП есть типовой механизм.
В разделе Настройка — Расчет зарплаты — Настройка состава начислений и удержаний — Прочие начисления нужно поставить флажок Доплата за дни болезни.
После этого в больничном листе появится возможность установить флажок Доплачивать до такого-то процента среднего заработка.
В самом больничном будет начислена доплата и за дни за счет работодателя, и за дни за счет СФР.
Спасибо, получилось.