Справка об инвалидности

1. Приложение

   Здравствуйте!
   Закрытий период усложняет дело. Прикладываю публикацию по настройке даты запрета:https://buhexpert8.ru/1s-zup/vozmozhnosti-i-nastrojki-1s-zup-3/osnovnye-dokumenty-i-otchety/nastrojka-daty-zapreta-redaktirovaniya-dlya-otdelnyh-obektov-razdelov-3-1-20-71.html
   Если можно снять дату запрета, то хорошо.
   Последовательность действий получилось следующая:
   1. В карточке сотрудника по ссылке Страхование вводим справку об инвалидности.
   2. Рассчитываем остатки отпуска на 04.05.2022. То есть определим, сколько у сотрудника накоплено дней неотгуленного отпуска на момент 4 мая. Для этого можно использовать кадровый отчет — Остатки отпусков. Указав нужную дату и нужного сотрудника.
   3. Создаем документ Остатки отпусков. Где его найти, прикладываю публикацию Как вывести скрытые в интерфейсе документы: «Остатки отпусков», «Доначисление, перерасчет», «Начисление за первую половину месяца»
   Дата отпусков будет 04.05.2022. Выбираем нужного сотрудника. Говорим, что право на отпуск теперь 30 дней.
   В нижнюю часть документа вводим остатки не отгуленного отпуска за прошлый период.
   Программа может выдать предупреждение, что введенные данные не учтены. Как подтвердить, что все сделано верно. Открываем кадровый отчет Остатки отпуска. Вводим дату для проверке 05.06.22 и смотрим, что теперь программа ежемесячно будет накапливать 2,5 дня. И право на отпуск до справки тоже учтено.
   Прикладываю скриншоты

   1

2. Здравствуйте!
   Получилось разобраться или нужна ли какая-то помощь?

   1

3. Здравствуйте!

   Если у Вас остались вопросы, Вы можете задать их в Комментариях в течение трех рабочих дней. После этого обращение будет закрыто.

   1

4. Добрый день! Да у нас все получилось по Вашему описанию.
   Спасибо огромное!

   1

5. Рада была помочь! Спасибо за обратную связь:)

   1

Комментарии закрыты.