Возврат из отпуска по уходу за ребенком до 1,5лет.

Индивидуальную консультацию запросил Наталия И.

Ответственный за ответ: Пьянкова Елена (★9.85/10)

Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.14.465). Сотрудница находится в отпуске по уходу за ребенком до 1,5лет до 16.01.2022г. 21.04.2021г. принесла больничный на новый отпуск по беременности и родам. Подскажите как правильно и последовательно отразить в программе.

Метки вопроса: —

Все комментарии (6)

  1. Здравствуйте! При прямых выплатах еще какие то документы оформляем?

  2. Здравствуйте! На мой взгляд, должно быть так:
    1. Уведомление на прекращении отпуска по уходу за ребенком нужно отправить в ФСС — Прямая выплата пособий из ФСС: Возврат из отпуска по уходу
    2. Реестр прямых выплат на оплату отпуска по беременности и родам нужно отправить в ФСС — Прямая выплата пособий из ФСС: Пособие по болезни сотрудника и по беременности и родам
    3. После того как отпуск по беременности и родам закончится, новый реестр на назначение пособия по уходу за ребенком нужно отправить в ФСС — Прямая выплата пособий из ФСС: Отпуск по уходу за ребенком

  3. Большое спасибо. Все понятно.

  4. Благодарю! Все получилось.

  5. Пожалуйста! Рада была помочь!

Комментарии закрыты.