Настройка проводки при выгрузке в БП

Есть ли возможность донастроить выгрузку проводки по Отсутствиям с сохранением оплаты с видом начисления «Дополнительный оплачиваемый день отдыха (3 дня при бракосочетании, 1 день отцу при рождении ребёнка)» таким образом, чтобы в БП она выгружалась проводкой Дт91.02 Кт73.03 как Мат.помощи. В настоящий момент суммы выгрузились на 70 счёт как и остальные Отсутствия с сохранением оплаты.

Проверка счета 70 после синхронизации из ЗУПа

Добрый день! Синхронизирую из ЗУпа в бухгалтерскую программу .Но при сравнении того, что синхронизировалось , не пойму где расхождение по счету 70 поясняю : в ЗУПЕ по Ведомостям в банк НДФЛ ( удержанный /уплаченный, без учета физлиц по ГПХ) получается 2 039 088 руб, а в Отражении зарплаты в бухучете ( и на стороне ЗУПа , и на стороне 1С Бухгалтерии по Д сч.70) получается 2 042 366. Эта сумма попадает в Д 70. То есть разница 3 278 руб . смотрите рис . 1 скрин- это карточка по д сч 70. Можно ли посмотреть с помощью каких- то отчетов из чего складываются эти суммы НДФЛ ? У меня получается , что в ведомость что- то не попало на 3 278 руб. по НДФЛ И еще: у меня после синхронизации не схлопывается Д сч 70 и К сч 70 за период январь- февраль 2025 года .Скрин 2. Д 70- 15 111 148,72 / К 70- 15 118 955,63 Расползается на 7 806,91 руб при условии , что за декабрь 2024 года было выплачено все в декабре ( за исключением было продление отпуска в январе из- за того , что сотрудник после выплаты зп за декабрь ушел на больничный в конце декабря ) и все что должно быть выплачено за январь — также выплачено уже (ОСВ по февраль включительно). ( на начальное сальдо не смотрите- с прошлых лет тянуться ошибки ….Мне бы хотя бы январь 2025 года привести в порядок )Вот есть ли какой- то отчет или чек лист, как проверить, что у меня не попало в д сч 70 ( или что лишнее в к 70 )?

Табельный номер

Добрый день! Компания давно ведет учет в ЗУП без штатного расписания. Сейчас настраиваем синхронизацию из ЗУП в ЕРП. А в ЕРП подразделения подставляются из структуры предприятия. А в ЗУП место в структуре предприятия привязывается к штатной единице. Сделали настройку штатного расписания, но теперь при приеме на работу табельный номер проставляется от 00001, хотя ранее ставился по порядку и был уже 01451. Что сделать, чтобы табельный номер продолжал применяться последовательно от 01451?

Разделение двух программ ЗУП 3.1 в БУХ 3.0

Здравствуйте, у меня две программы ЗУП 3.1 , обе грузятся в одну Бухгалтерию 3.0. Каким образом можно разделить их на 70 счёте? Я подумал что там есть разделение по статье по 255 НК РФ? Если я в одной программе ЗУП сделаю одну статью а в другой другую. На сколько этом повлияет на учёт ЗП в программе ЗУП ?

Не удержанный НДФЛ с сотрудника

Добрый день! Подскажите пожалуйста, при синхронизации из ЗУП в бухгалтерию как в бухгалтерии должен отражаться НДФЛ бывшего сотрудника с которого нет возможности удержать НДФЛ т.к. по решению суда нужно произвести выплату без вычета НДФЛ)? Спасибо

Взносы сотрудников после синхронизации ложатся на УСН

Здравствуйте, пожалуйста проконсультируйте по такому вопросу: Есть ИП с сотрудниками, он на патенте, зарплата начисляется в 1с ЗУП 8 и синхронизируется с 1с Бухгалтерия 8.3. Начиная с июня 2024 года в рондомном порядке (не каждый месяц, в разных месяцах) страховые взносы сотрудников после синхронизации, в 1с Бухгалтерия ложатся на УСН либо полностью, либо частично, например взносы на травматизм встают на патент, а страховые взносы на УСН. В настройках 1с ЗУП ничего не меняли с давних времен. Как это можно исправить? Как понять почему при одной и той же настройке в один месяц всё корректно, а в другой взносы либо частично либо полностью распределяются не верно? Какие настройки нужно проверить и в какой из программ, в 1с ЗУП или в 1с Бухгалтерия? С нетерпением ждём Вашего ответа. Заранее Спасибо

Синхронизация сведений при увольнении сотрудника из ЗУП в БП

ЗУП (базовая)- 3.1.31.67, БП(проф)-3.0.167.36, УСН, Д-Р. Добрый день, В БП всплыло окно, обновите паспортные данные сотрудника по наступлении 45 лет, ЭТОТ СОТРУДНИК УВОЛЕН В 2022 году!, зашли в справочник ФЛ, а по вкладке -история работы- он до сих пор ЧИСЛИТСЯ! Открыли ЗУП- все ок! В справочнике -сотрудники- дата приема и увольнения стоит, в справочнике ФЛ- во вкладке история работы все правильно , строка приема и увольнения есть. Ни в какие отчеты уволенные не попадают. Есть еще сотрудник, которого уволили , а потом приняли обратно на работу, так в ЗУП все правильно, в ФЛ во вкладке история работы записи, что работал, уволился и снова приняли. в справочнике- сотрудники он проходит двумя сотрудниками- один уволен, другой принят- все как надо. А в БП в справочнике ФЛ- как был принят раньше, так и не увольнялся. Настройки в БП- зарплата ведется во внешней программе, сведения отражение зпл в бух учете синхронизируются по каждому сотруднику, настройки синхронизации после семинара Елены Гряниной правильные. Если бы не это всплывающее окно, так и не узнала бы, что эти сотрудники до сих пор в БП отражаются как работающие! Пометить на удаление не могу, так как по этим ФЛ были и авансовые отчеты и договоры, пробовала превентивно поставить в БП в справочнике ФЛ о окне -основные сотрудники физических лиц- поставить дату окончания, то есть увольнения, все равно сотрудник числится работающим. ВОПРОС-ЧТО НЕ ТАК ?

Синхронизация инвентаризации Резервов по ОТ

Здравствуйте. В каком разделе БГУ искать загруженный из ЗиКГУ документ Инвентаризация резервов по ОТ? При синхронизации данный документ регистрируется для отправки и затем имеет статус уже выгружался, но в БГУ не можем найти его. С ежемесячными документами начисление Резервов по ОТ проблем нет.